Temmuz ayında yapılacak maaş düzenlemesi öncesinde kamu çalışanlarının talepleri yeniden gündeme taşındı. Büro Memur-Sen Malatya Şube Başkanı Mehmet Kahraman, yalnızca enflasyon farkı ve toplu sözleşme zammının memurların yaşadığı ekonomik kayıpları telafi etmeye yetmeyeceğini belirterek, seyyanen zam, refah payı ve Eşel Mobil Sistemi uygulanması çağrısında bulundu.
"Kamu Çalışanlarının Alım Gücü Her Geçen Gün Düşüyor"
Yazılı açıklama yapan Büro Memur-Sen Malatya Şube Başkanı Mehmet Kahraman, son yıllarda yüksek enflasyon ve artan yaşam maliyetlerinin kamu görevlilerinin bütçesi üzerinde ciddi baskı oluşturduğunu ifade etti. Temmuz ayında gerçekleştirilecek maaş artışının, çalışanların yaşadığı gelir kaybını telafi edecek kapsamlı düzenlemeleri içermesi gerektiğini vurgulayan Kahraman, mevcut artış yönteminin beklentileri karşılamaktan uzak olduğunu söyledi.
Geçmiş toplu sözleşme görüşmelerinde kamu çalışanlarının taleplerini karşılamayan tekliflere imza atmadıklarını hatırlatan Kahraman, bugün de aynı anlayışla memurların haklarını savunmayı sürdürdüklerini dile getirdi.
Seyyanen Zam ve Refah Payı Talebi Yenilendi
Kahraman, maaş artışlarının yalnızca enflasyon farkı ve toplu sözleşme hükümleriyle sınırlandırılmasının kamu çalışanlarının ekonomik sorunlarını çözmeyeceğini belirtti. Gelirlerde yaşanan erimenin önüne geçilebilmesi için seyyanen zam ve refah payı uygulamasının hayata geçirilmesi gerektiğini ifade eden Kahraman, ücretlerde kalıcı iyileştirmenin zorunlu hale geldiğini kaydetti.
Ekonomik şartların her geçen gün ağırlaştığını belirten Kahraman, kamu görevlilerinin insanca yaşayabilecek bir ücret seviyesine ulaşmasının sosyal devlet anlayışının temel gerekliliklerinden biri olduğunu söyledi.
Eşel Mobil Sistemi Çağrısı
Enflasyon farkının altı aylık dönemler sonunda maaşlara yansıtılmasının çalışanların alım gücünü korumaya yetmediğini dile getiren Kahraman, Eşel Mobil Sistemi uygulanması gerektiğini savundu. Enflasyondaki artışın maaşlara gecikmeden yansıtılmasının önemine dikkat çeken Kahraman, bu sistem sayesinde kamu çalışanlarının gelir kaybının önlenebileceğini ifade etti.
Temmuz ayında yapılacak maaş düzenlemesinde enflasyon farkının yanı sıra refah payı ve seyyanen iyileştirmenin de yer almasının çalışanların beklentilerini karşılayacak en önemli adımlardan biri olacağını belirtti.
"Mücadelemiz Sürecek"
Kamu çalışanlarının adil ücret talebinin devam ettiğini vurgulayan Mehmet Kahraman, memurların beklentisinin lütuf değil, emeklerinin karşılığını almak olduğunu söyledi. Büro Memur-Sen olarak kamu görevlilerinin ekonomik ve sosyal haklarının geliştirilmesi için çalışmalarını sürdüreceklerini belirten Kahraman, ücret adaletinin sağlanması, alım gücünün korunması ve çalışma hayatındaki sorunların çözümü için mücadeleye kararlılıkla devam edeceklerini ifade etti.
